Nasza sieć współpracy

JUVENTAS rozwija się dzięki sile swoich partnerstw. Wspólnie nasze organizacje z Europy i regionu MENA łączą wiedzę, zasoby i pasję, aby wzmocnić pozycję młodzieży, celebrować dziedzictwo kulturowe i wspierać zaangażowanie obywatelskie.

Rola: Koordynator projektu

Towarzystwo Amicus jest organizacją pozarządową zajmującą się promowaniem zaangażowania obywatelskiego, dziedzictwa kulturowego i rozwoju młodzieży. Dzięki bogatemu doświadczeniu w zarządzaniu projektami UE, kieruje inicjatywą JUVENTAS, aby zapewnić osiągnięcie jej celów.

Kluczowy wkład:

  1. Koordynacja i zarządzanie projektem.
  2. Opracowanie cyfrowej mapy kulturowej i materiałów szkoleniowych.
  3. Prowadzenie działań w zakresie budowania potencjału dla osób pracujących z młodzieżą.

Rola: Lider rozpowszechniania i kierownik ds. jakości

MV International specjalizuje się w edukacji pozaformalnej, inicjatywach budowania potencjału i opracowywaniu form szkoleniowych dla nauczycieli. Ich innowacyjne metodologie koncentrują się na wzmacnianiu pozycji społeczności poprzez współpracę i rozwój umiejętności.

Kluczowy wkład:

  1. Projektowanie metodologii szkoleń.
  2. Zapewnienie specjalistycznej wiedzy w zakresie zarządzania projektami i zapewniania jakości.

Rola: Liderzy ds. wzmocnienia pozycji młodzieży

MYHI z siedzibą w Marrakeszu działa na rzecz wzmocnienia pozycji młodzieży poprzez edukację pozaformalną, zaangażowanie społeczności i programy przywódcze. Skupiają się na tworzeniu bezpiecznych przestrzeni do dialogu i wspieraniu zmian społecznych.

Kluczowy wkład:

  1. Prowadzenie programu wymiany młodzieży.
  2. Organizowanie lokalnych wydarzeń kulturalnych i aktywności.
  3. Angażowanie marokańskiej młodzieży w dialog międzykulturowy i partycypację obywatelską

Rola: Innowatorzy wpływu społecznego

Założona w celu wzmocnienia pozycji młodych Egipcjan organizacja Have A Dream łączy młodzież z możliwościami wolontariatu, odkrywania różnorodności kulturowej i rozwijania swojego potencjału. Ich programy koncentrują się na wspieraniu przywództwa i napędzaniu zmian społecznych.

Kluczowy wkład:

  1. Organizowanie lokalnych działań kulturalnych.
  2. Organizowanie sesji szkoleniowych i wydarzeń prowadzonych przez młodzież.
  3. Wspieranie wdrażania młodych ambasadorów w Egipcie.